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月28日
,我校召開轉型發展事情座談會,交流研讨学校转型生长事情。校领导王洪彬、马超、张建军、赵正风、郑直、崔斌、黄怡俐、罗凤英、杜志傲出席聚会会议。全校中层正职和主持事情的副职,各教学单元主管教学的副院长(副主任),相关职能部门科级以上干部加入座谈会。聚会会议由党委副书记马超主持。

會議指出,近年来,特别是入选转型生长试点高校之后,全校干部职工在坚持“地方性、应用型、服务性、国际化”的办学定位,坚持走以内涵提升和创新引领为焦点的转型生长门路、建设特色鲜明的高水平应用技术大学等方面告竣了广泛共识,围绕转型生长目标,不停创新思路、深化革新、扎实事情,学校转型生长取得了阶段性结果,逐渐探索出了一条适合学校办学实际的转型生长门路,在不停的探索中也开端形成自己的特色。学校坚持以服务地方为己任,推进校地校企相助,深化专业结构调整,实施校地人才共建“双百工程”,政产学研相助势头良好,契合地方主导工业的专业群开端搭建;坚持产教融合,不停深入校企相助育人,推进应用型人才培养模式革新,人才培养质量不停提高;坚持创新引领,建设校企协同创新平台,增强应用技术研发,科技事情转型成效显著。他同时指出,我们距离高水平应用技术大学的目标,另有很长的路要走,学校内涵建设上另有很大提升空间,在学校转型生长的要害时期和重要节点上,冷静思考转型生长下一步如何做,显得尤为重要。
會議指出,我们必须深刻理解应用技术大学的特征,深入思考如何建设高水平应用技术大学。他认为,应用技术大学就是直接服务区域经济社会生长,融职业教育、高等教育和继续教育于一体的新型大学。我们要建设高水平应用技术大学,必须面向区域经济社会生长主战场,坚定不移地融入地方办学;必须紧紧围绕地方主导工业生长,建设应用型学科专业群,突出学校办学的服务性;必须坚持以应用为导向的科学研究,支撑、驱动和引领地方工业转型升级;必须注重學生职业技术、实践能力和创新能力的培养,面向地方培养高素质应用技术人才;必须增强“双师型”教師队伍建设,打造一支与实践紧密结合的师资队伍;必须注重办学的国际化,引进和利用外洋优质教育资源。
會議指出,學校轉型發展已經進入了新的階段,面臨著新的任務,我們必須把以內涵提升和創新引領爲焦点的轉型發展落到實處,落實到專業群建設、教學革新、人才培養、科技創新等各項事情中去。他強調,我們要進一步解放思想、更新觀念,打破條條框框的約束和束縛,推進體制和機制上的創新;要堅持遵循規律辦學,牢記大學使命,在重要問題上要有定力,不跟風不刮風不冒進不躍進;要把事情做長遠、做紮實,不能急功近利,要在現有事情的基礎上,著眼長遠發展,做出自己的特色。他要求,全校幹部職工要倍加珍惜學校良好的發展態勢,要適應學校發展的新常態,守紀律、講規矩、謀團結、思進取,要認真履職、依法辦事、勇于擔當、開拓創新,爲學校轉型發展做出更大貢獻。
座谈会上,与会同志在认真学习徐济超副省长和教育部生长计划司陈锋副司长在河南省本科学校转型生长现场推进会上的讲话精神的基础上,结合学校转型生长事情,泛论对转型生长事情的认识、思考和体会,对下一步如何推进事情进行了谋划。校领导王洪彬、张建军、郑直先后讲话,划分围绕干队伍伍建设、人才培养模式革新、科技事情转型等谈了自己的体会和思考。文学与传媒学院、治理(经济)学院、瑞贝卡学院、电气(机电)工程学院等二级学院,组织部、教务处、科研处、人事处、生长计划处等职能部门的主要卖力人也先后讲话,对事情进行回首总结,汇报了下一步的主要计划,也提出了一系列建设性的意见建议。各人认为,通过实践,对转型生长有了更深入的认识,思路更明确了,信心更足了,下一步要在深入推进人才培养模式革新、积极探索与学校转型相适应的体制机制上下功夫,提升内涵,实现专业、教師、科研的整体转型。