PP电子学院电气与机械工程学院坚持党建与业务相融合,围绕教书育人主业主责,实施“铸魂强能”计划,以铸党魂、强师能、育新人为主线,抓实思想引领、专业提升和人才培养等要害环节,赋能教師队伍建设,保障立德树人基础任务落实。
思想引領鑄黨魂
坚持把思想理论武装放在首位,理论学习和实践锻炼并重,引导党员和教師争做“四有”好老师。
理论学习坚持“深”,在深学细悟中引导宽大党员和教師坚定理想信念;宣传教育注重“活”,开展富厚多彩的主题党日运动,利用新媒体推送理论文章等,让学习无处不在。与企业联合建设党建配合体,开展“教師回报社会”等运动,在实践运动中磨炼党性修养;师德建设突出“实”,开展“师德楷模我追随”等主题运动,激励引导宽大教師肩负起为国育才的责任。

專業提升強師能
通过多种形式增强教師专业培训,打造一支具有精深专业知识、扎实教学功底、良好实践能力的高水平教師团队。
“导师制”指导青年教師,选聘党员教師担任青年教師导师,进行教学技术和学术运动指导,资助青年教師业务上尽快成熟;“团队式”培养主干人才,组建学科创新团队,开展课程建设研讨、教学革新沙龙、科研项目交流运动,促进教師在团队中成上进步;“项目化”推进人才共建,选派教師到地方重点企业实践锻炼,组织教師团队深入企业开展需求调研,联合开展项目攻关,在产教融合中提升教師的实践创新能力。

學生“中心”育新人
落实“學生中心、育人为本”事情理念,创新人才培养模式,探索实施“三全”育人机制。
教学革新育人,深入挖掘专业课程蕴涵的育人元素,开展“课程思政”建设;实践指导育人,积极指导學生开展科技创新运动,选拔主干教師担任领导教師,组织开展“创客果真赛”等科技创新角逐,培养學生的创新缔造精神和实践能力;全程服务育人,组织党员教師加入新生入学教育,为每个班级配备班导师、学业导师、就业创业导师,开展党员教師与困难學生结对帮扶运动,为學生提供“微服务”,在点滴细节中体现服务育人的理念。
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